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CIEE abre mais de 12 mil vagas de estágio e aprendizagem em todo o Brasil

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O Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) promove nesta semana a Maratona de Vagas, com a oferta de mais de 12 mil oportunidades para jovens estudantes. A iniciativa busca preencher postos de estágio e aprendizagem em diversas regiões do país, visando a inclusão de novos talentos no mercado formal.

De acordo com o Correio Braziliense, a mobilização ocorre em um momento estratégico de renovação de contratos em empresas de diversos setores. O objetivo é acelerar o processo de seleção e facilitar o ingresso de estudantes no mundo do trabalho através de parcerias com instituições públicas e privadas.

Setores com maior demanda e perfil das vagas

As oportunidades estão concentradas principalmente em áreas como administração, comercial, tecnologia da informação e atendimento ao cliente. Segundo dados do portal de notícias G1, as vagas de estágio são destinadas a estudantes do ensino médio, técnico e superior, com bolsas-auxílio que variam conforme a carga horária e o nível de escolaridade.

Para as vagas de aprendizagem, o foco são jovens entre 14 e 24 anos que estejam cursando ou já tenham concluído o ensino básico. Este modelo de contratação oferece formação teórica aliada à prática profissional, sendo uma das principais portas de entrada para quem não possui experiência anterior.

Dados do CIEE indicam que o setor de serviços continua sendo o que mais absorve estagiários no Brasil. A tendência atual do mercado de trabalho exige que candidatos desenvolvam habilidades comportamentais, como comunicação assertiva e capacidade de resolução de problemas, além do conhecimento técnico específico.

Dicas para participar da seleção

Para concorrer, os interessados devem manter o cadastro atualizado no portal oficial da instituição. É fundamental revisar dados de contato, semestre atual de curso e experiências extracurriculares. Manter o currículo objetivo e destacar projetos acadêmicos pode ser um diferencial competitivo durante a triagem inicial das empresas.

Especialistas em carreira recomendam que o candidato prepare-se para entrevistas remotas, modalidade comum em grandes processos seletivos. Verificar a conexão de internet e escolher um local silencioso são passos simples que transmitem profissionalismo e organização ao recrutador.

Os estudantes selecionados terão acesso a benefícios previstos na Lei do Estágio, como recesso remunerado e seguro contra acidentes pessoais. O acompanhamento constante do portal e do aplicativo da instituição é a melhor forma de garantir a visualização das convocações em tempo real.


Fontes consultadas:

Crédito da imagem: Imagem ilustrativa gerada por IA — uso editorial.

Equipe Informerio

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